對零售業的朋友來說，9月是風暴前的平靜，由10月起，Prime Day、黑色星期五、聖誕旺季接種而來，除了是消費者的購物佳節外，同時也是找尋工作的好機會。
網購巨擘Amazon (亞馬遜) 就在這個平靜的時刻未雨綢繆，計劃聘請大量存倉、提貨、包裝和運送客戶訂單等職位的全職、兼職及季節性員工，空缺超過6,000個。
亞馬遜稱，將在薪酬方面投資超過7,000萬元，以提高倉務及運輸員工的薪酬，平均時薪將從2018年的$17元上增至$21。
根據新的薪酬計劃，時薪計的全職和兼職的員工將每六個獲加薪，直至做滿24個月為止，並在第36個月時再次提高薪酬。
同時，季節性員工也將有機會轉入長期職位。
亞馬遜將為入職員工提供全面在職安全培訓，並加強了其規程和培訓項目。
亞馬遜目前在加拿大擁有超過60個物流站點，並繼續拓展，今(2023)年內將新增兩個巨型大倉。
如欲查看亞馬遜的職位空缺，可瀏覽https://hiring.amazon.ca/#/。